Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

10579067   ·   16 апреля 2025, 17:54   ·   58 просмотров

Прямой работодатель

АО "ГРИНАТОМ"

Контактное лицо

Юхновская Татьяна Викторовна

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Электросталь, Ул. Карла Маркса, дом 12   –   на карте

Заработная плата

55 000 — 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

Филиал АО "Гринатом" в г.Электростали находится на территории режимного предприятия.

Перед трудоустройством Вашу анкету проверит служба безопасности.

Режим работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя.

Рабочее время ПН-ЧТ с 8 до 17, ПТ с 8 до 16.

Испытательный срок 3 месяца.

По итогам работы за год выплачивается годовой бонус.

ДМС с первого рабочего дня, путевки в санатории, матпомощь, обучение за счет компании.

Обязанности

Обслуживание оборудования пожарной сигнализации и средств оповещения.

Работа с оборудованием и линиями телефонной связи и проводной радиофикации.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Вы ответственны, хотите учиться новому, трудолюбивы и хотите работать в команде большой компании.

Мы готовы рассмотреть Вас, если у Вас нет опыта работы, но Вы имеете представление об оборудовании пожарной сигнализации, линиях телефонной связи и проводной радиофикации и, желательно, соответствующее техническое образование.

Для мужчин - у Вас есть документы воинского учета.


Монтажник изделий на дому

договорная

Электросталь

Кладовщик материального склада

от 48 000 руб.

Электросталь

Уборщица

от 20 000 руб.

Электросталь

Технолог

от 170 000 руб.

Электросталь

Вахтер

от 28 000 руб.

Электросталь

Продавец в магазин ТАБАКА

от 30 000 руб.

Электросталь

Заведующий производством

от 37 000 руб.

Электросталь

Грузчик на склад велозапчастей

от 75 000 руб.

Электросталь

Штамповщица

от 55 000 руб.

Электросталь

Помощник оператора-наладчика

от 62 000 руб.

Электросталь



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!