Инженер участка учета электроэнергии

Вакансия 5966453   ·   28 марта 2025, 09:04

Прямой работодатель

АО "Мособлэнерго"

Контактное лицо

E-mail


Условия работы


Город

Электросталь   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- оформление по ТК РФ, полный социальный пакет;

- 5/2 с 08:00 до 17:00 (пятница - сокращенный рабочий день; суббота, воскресенье - выходные);

- ДМС, включая стоматологию;

- стимулирующая выплата к отпуску;

- выплаты по коллективному договору (в связи со значимыми жизненными событиями);

- повышение квалификации в корпоративном университете

Обязанности

- осуществление инструментальных проверок приборов учета;

- визуальный осмотр схем подключения энергопринимающих устройств, мест установки и схем соединения приборов учета электроэнергии;

- проверка наличия сохранности контрольных пломб и знаков визуального контроля;

- проведение инвентаризаций приборов учета;

- выявление факторов безучетного и бездоговорного потребления энергии;

- анализ баланса электроэнергии


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- образование профессиональное в области электроэнергетики;

- знание правил устройства электроустановок;

- знание методов проведения технических расчетов и определения экономической эффективности проводимых исследований и разработок

- уверенный пользователь ПК (Microsoft Office)


Монтажник изделий на дому

договорная

Электросталь

Оператор покрасочной линии

60 000 – 120 000 руб.

Электросталь

Автослесарь универсал

от 90 000 руб.

Электросталь

Повар с высокой зп

50 000 – 70 000 руб.

Электросталь

Продавец-консультант (Товары для дома)

от 50 000 руб.

Электросталь

Библиотекарь

от 30 000 руб.

Электросталь

Оператор упаковочной машины

от 43 000 руб.

Электросталь

Кладовщик-комплектовщик

60 000 – 65 000 руб.

Электросталь

Кладовщик склада готовой продукции

от 70 000 руб.

Электросталь

Социальный педагог

20 610 руб.

Электросталь



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!