Менеджер отдела продаж

Вакансия 10502442   ·   19 сентября 2024, 08:34

Прямой работодатель

ООО "Комфорум"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Электросталь, Ул. Красная, дом 11А   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Пятидневная рабочая неделя. Режим работы 8:00-17-00. Оформление по ТК РФ, стабильная зп 2 раза в месяц, соцпакет, корпоративный транспорт для сотрудников, компенсация питания.

З/пл: оклад + премия + бонусы.

Обязанности

- работа с существующей клиентской базой;

- прием заказов путем телефонных переговоров и электронных писем;

- "реанимация" существующей клиентской базы;

- осуществление холодных звонков;

- выполнение плановых показателей;

- заключение договоров;

- выставление коммерческих предложений;

- отслеживание сроков производства заказов;

- контроль и работа с дебиторской задолженностью.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Желателен опыт работы в отделе оптовых продаж от 2-х лет.

Знание техники продаж, умение выявлять потребности клиента и работать с возражениями.

Умение работать в команде, нацеленность на результат.

Владение навыками ведения телефонных переговоров.

Активная жизненная позиция.

Знание базы 1С.8 и CRM желательно.

Знание ПК и оргтехники обязательно.

Стрессоустойчивость, коммуникабельность, целеустремленность, грамотная речь.

Активная жизненная позиция и позитивный взгляд на мир.


Дворник - разнорабочий

до 60 000 руб.

Электросталь

Оператор станков с ПУ (токарных, шлифовальных)

договорная

Электросталь

Менеджер по продажам

60 000 – 200 000 руб.

Электросталь

Водитель-экспедитор категории, В

от 110 000 руб.

Электросталь

Администратор-кассир

43 500 – 50 000 руб.

Электросталь

Наладчик

от 70 000 руб.

Электросталь

Уборщица на утро

от 17 000 руб.

Электросталь

Мастер-технолог

договорная

Электросталь

Штамповщик

50 000 – 70 000 руб.

Электросталь

Бригада строителей

500 000 – 600 000 руб.

Электросталь



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!