Ведение КДП в полном объеме (прием, переводы, увольнения, отпуска) в единственном лице (среднее количество персонала в год 200 чел.). Формирование и ведение личных дел. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Формирование штатного расписания, графика отпусков, архива. Оформление и заполнение больничных листов. Ведение электронных журналов (архив, трудовые книжки, трудовые договора и др.). Вынесение дисциплинарных взысканий. Оформление справок сотрудникам по настоящей и прошлой трудовой деятельности. Выдача заверенных копий трудовых книжек, трудовых договоров, доп. соглашений и др. Подготовка приказов по мотивации. Формирование, ведение и заполнение табеля учета рабочего времени. Оформление командировок. Разработка должностных инструкций, положений об отделах, разработка оргструктуры. Составление приказов по основной деятельности. ведение реестра приказов. Ведение воинского учета. Ведение миграционного учета: подготовка и подача уведомлений ф. 13 и ф.14 в органы МВД РФ о заключении/ расторжении трудовых договоров и договоров ГПХ с иностранными гражданами. Адаптация персонала. Подбор персонала, размещение вакансий, проведение собеседований. Специалист по охране труда (совмещение с должностью менеджер по персоналу). - Проведение вводных инструктажей по охране труда и технике безопасности, проведение инструктажей по пожарной безопасности, - планирование и проведение проверок и других мероприятий по ОТ и условиям труда согласно действующему законодательству - контроль за соблюдением в законодательных и иных нормативных актов по охране труда и промышленной безопасности в структурном подразделении - контроль за обеспечением, правильностью применения и сроков эксплуатации СИЗ - организация и проведение обучения по охране труда, пожарной безопасности и электробезопасности - организация проведение периодических медосмотров | 