Обязанности | Обеспечение административной деятельности руководящего звена. Прием и перераспределение корреспонденции, обработка, подготовка и отправка ответов на полученные письма по мере необходимости. Обеспечение делопроизводства, сбор и обработка необходимой информации для руководящего звена. Прием документов от сотрудников для передачи начальству на подпись и ознакомление. Подготовка совещаний и ведение их протокола. Закупка канцелярии и другой необходимой для обеспечения нормальной рабочей деятельности продукции. Организация приема сотрудников и других посетителей. Выполнение ряда поручений. |
Обязанности | Заключение договоров.командировки.переговоры.Работа с первичными документами.Контроль за за финансами предприятия.счета- фактуры, акты выполненных работ.Консолидация управленческого учета • Анализ хозяйственной деятельности компании; план-фактный/факторный анализ • Расчет норм производства, анализ их качества, своевременный пересмотр • Калькуляция производственной себестоимости по всей ассортиментной группе • Контроль производственных расходов на всех участках и их планирование. |
Навыки и умения | -Большая способность к овладению новой, полезной для работы информацией. -Продвинутый пользователь ПК владение Word, Exel, Outlook, с1.8.3.. Стресоустойчивость, аккуратность, активность, обучаемость, умение разрешать конфликтные ситуации.• Аналитический склад ума, умение работать с большим объемом числовой информации, способность предложить решение, инициативность, хорошие организаторские способности, стрессоустойчивость. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия; организацию плановой работы; порядок разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой и производственной деятельности предприятия; порядок разработки бизнес-планов; планово-учетную документацию; порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых затрат; методы экономического анализа и учета показателей деятельности предприятия и его подразделений; методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, организацию оперативного и статистического учета; порядок и сроки составления отчетности; |